ESRS en CSRD-compliance

De European Sustainability Reporting Standards (ESRS) vormen de kern van de nieuwe rapportageverplichtingen onder de Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD). Terwijl de CSRD de wettelijke kaders stelt voor duurzaamheidsrapportage binnen de EU, bieden de ESRS, meer specifiek de ESRS 1 en ESRS 2, gedetailleerde richtlijnen en standaarden om aan deze vereisten te voldoen. De ESRS helpen bedrijven bij het verzamelen, analyseren en rapporteren van duurzaamheidsinformatie. Het begrijpen en implementeren van ESRS is essentieel voor organisaties om CSRD-compliant te zijn en een effectieve duurzaamheidsstrategie.
Wanneer en voor wie duurzaamheidsrapportage verplicht is
Bedrijven die onder de volgende categorieën vallen, zijn verplicht om vanaf de aangegeven jaren te rapporteren:
- Over boekjaar 2024: Bedrijven die al vallen onder de NFRD (Non-Financial Reporting Directive). Dit betreft grote entiteiten van openbaar belang, zoals beursgenoteerde bedrijven, banken en verzekeringsmaatschappijen die voldoen aan specifieke voorwaarden.
- Over boekjaar 2025: Grote bedrijven die aan twee van de drie onderstaande criteria voldoen: Jaaromzet van meer dan €50 miljoen, balanstotaal van meer dan €25 miljoen en/of meer dan 250 werknemers (gemiddeld per jaar).*
- Voor het boekjaar 2026: Beursgenoteerde kleine en middelgrote ondernemingen.
- Voor het boekjaar 2028: Bedrijven buiten de EU die een geconsolideerde omzet van meer dan €150 miljoen in de EU behalen.
*Er zijn uitzonderingen, bijvoorbeeld bij internationale structuren of moeder-dochterverhoudingen.
Download het 12-stappenplan
ESRS 1 en ESRS 2
ESRS 1 richt zich op de algemene vereisten voor duurzaamheidsrapportage. Deze standaard definieert de principes en regels die alle bedrijven die onder de CSRD vallen moeten volgen bij het opstellen van hun duurzaamheidsrapporten. ESRS 2 gaat dieper in op specifieke rapportagevereisten voor verschillende sectoren en bedrijfsactiviteiten. Deze standaard biedt gedetailleerde richtlijnen voor het rapporteren van milieu-, sociale en governance-gegevens.
Het verschil tussen ESRS 1 en ESRS 2 is daarmee als volgt:
ESRS 1 richt zich op de algemene vereisten voor duurzaamheidsrapportage en legt de basisprincipes en regels vast die alle bedrijven die onder de CSRD vallen moeten volgen bij het opstellen van hun duurzaamheidsrapporten. ESRS 2 daarentegen biedt specifieke richtlijnen voor de rapportage van milieu-, sociale en governance- (ESG) gegevens, op maat gemaakt voor verschillende sectoren en bedrijfsactiviteiten. Het doel van ESRS 2 is om bedrijven te ondersteunen door het verstrekken van gedetailleerde en relevante informatie die specifiek is voor hun sector, zodat stakeholders een beter inzicht krijgen in de duurzaamheidsprestaties van bedrijven.
ESRS 1 | ESRS 2 | |
Richtlijn voor: | Algemene vereisten voor duurzaamheidsrapportage | Specifieke rapportagevereisten |
Van toepassing op: | Alle bedrijven die onder de CSRD vallen | Alle bedrijven die onder de CSRD vallen |
De verschillende ESRS-onderwerpen
De drie pijlers van ESG – Environmental, Social en Governance – specificeren de duurzaamheidsinformatie die bedrijven moeten verzamelen, analyseren en rapporteren. De onderstaande indicatieve tabel toont de belangrijkste onderwerpen die in de ESRS worden behandeld, gecategoriseerd op hoofdonderwerpen en subonderwerpen:
Categorie | Hoofdonderwerp | Subonderwerpen |
Environmental (E) | ESRS E1: Klimaatverandering | Rapporteren van broeikasgasemissies, risico’s en kansen door klimaatverandering, reductiedoelstellingen. |
Environmental (E) | ESRS E2: Verontreiniging | Maatregelen en emissies van verontreinigende stoffen, naleving van milieunormen. |
Environmental (E) | ESRS E3: Water- en mariene hulpbronnen | Waterverbruik, impact op waterbronnen, maatregelen voor waterbeheer. |
Environmental (E) | ESRS E4: Biodiversiteit en ecosystemen | Bescherming van biodiversiteit, impact op ecosystemen, herstelmaatregelen. |
Environmental (E) | ESRS E5: Grondstoffen en afval | Grondstofgebruik, afvalbeheer, circulaire economie initiatieven. |
Sociaal (S) | ESRS S1: Eigen personeel | Arbeidsomstandigheden, gezondheid en veiligheid, diversiteit en inclusie. |
Sociaal (S) | ESRS S2: Werknemers in de waardeketen | Arbeidsrechten, veiligheid, en gezondheid van werknemers in de waardeketen. |
Sociaal (S) | ESRS S3: Aangrenzende gemeenschappen | Impact op lokale gemeenschappen, betrokkenheid en rechten van inheemse volkeren. |
Sociaal (S) | ESRS S4: Consumenten en eindgebruikers | Productveiligheid, privacy, en consumentenrechten. |
Governance (G) | ESRS G1: Bestuur en organisatie | Structuur en functioneren van bestuur, ethisch beleid, compliance en anti-corruptiemaatregelen. |
Crowe’s CSRD en ESRS roadmap
Dubbele materialiteit: we gaan de impact, risico’s en kansen voor een dubbele materialiteitsbenadering analyseren. Daarna bepalen we een duurzaamheidsstrategie die perfect aansluit bij jouw organisatie.
GAP-analyse: onze experts voeren een grondige gap-analyse uit van ESRS en EU-taxonomie. We definiëren duidelijk de verschillen en staan altijd voor je klaar om te helpen deze kloven te overbruggen.
Data en IT-systemen: in nauwe samenwerking identificeren we relevante datapunten. Samen bepalen we de IT-systemen die het beste passen bij jouw specifieke behoeften.
Governance en controls: we helpen je om interne beheersing en rapportages in lijn met jouw strategie op te stellen.
Assurance readiness: wij voeren tests uit op de werking van jouw proces en beoordelen de kwaliteit van ESG-gerelateerde data en rapportages.
Jaarverslag: met onze begeleiding integreren we de resultaten van ESG-rapportages naadloos in jouw jaarverslag conform de ESRS-standaarden.


Crowe en ESRS: hiermee kunnen wij je helpen
De accountants en adviseurs van Crowe Peak zijn koplopers op het gebied van CSRD en ESRS. Ze staan dan ook graag paraat met op maat gemaakt advies, visie, praktische hulp en de volgende services:
Nulmeting voor directe duidelijkheid: Crowe Peaks CSRD/ESRS-nulmeting geeft direct duidelijkheid over de ESRS-compliance van jouw organisatie. In deze nulmeting komen onder meer een materialiteitsanalyse en een GAP-analyse aan bod, die cruciaal zijn om uiteindelijk aan je rapportageverplichting te kunnen voldoen. Middels deze analyses bekijken we je bedrijfsprocessen, –systemen en –documentatie tot in detail om zo te komen met een gerichte aanpak richting compliance.
Implementatie en training: bij Crowe Peak gaan we verder dan papieren adviezen alleen: we zijn jouw partner bij de implementatie van CSRD-richtlijnen en het creëren van een duurzame plaats voor ESG-onderwerpen in jouw organisatie. Ons ervaren team staat aan jouw zijde om niet alleen de noodzakelijke documenten voor compliance op te stellen, maar ook om jouw team te versterken door middel van essentiële CSRD-trainingen.
Audit readiness: (Limited) assurance klinkt nu misschien nog als toekomstmuziek, maar de verplichting daartoe is dichterbij dan je denkt. Bereid je daarom nu al voor op succesvolle toetsing van je duurzaamheidsrapportage met Crowe Peaks audit readiness checks.
Vooruitblik: zo zorgen we voor duurzame compliance
De CSRD en ESRS richten zich niet alleen op de eigen organisatie. Over de materiële impact, risico’s en kansen op het gebied van duurzaamheid in de keten wordt informatie verlangd. Crowe Peak kan helpen deze informatie in kaart te brengen, te structureren en te categoriseren. Hierbij kan je niet alleen rekenen op inzichten en advies vanuit een diepe kennis van de CSRD, maar ook op:
- Een op jouw organisatie aangepaste aanpak;
- Een realistische tijdsplanning, met oog voor de voor jouw bedrijf geldende ingangsdatum van de CSRD;
- Proactief risicobeheer;
- Kundige inzet van de nieuwste technologie en monitorings- en dashboardingtools waarbij rekening wordt gehouden met de juiste datapunten; en
- Een duurzaam toekomstperspectief waarin compliance niet alleen als plicht, maar ook als kans wordt gezien.
Terugbelverzoek
Vrijblijvend sparren met een van onze experts?
Vul het formulier in en we bellen je binnen één werkdag.
Vragen of verzoeken?
Ben je al begonnen met je rapportage of moet je misschien nog helemaal van start gaan? Wat de situatie ook is, we staan klaar om je verder te helpen. Of het nu gaat om het opstellen van een DMA, het uitvoeren van limited assurance of het bieden van praktische adviezen – onze experts denken graag met je mee en ondersteunen je bij elke stap. Neem contact met ons op en we zorgen ervoor dat je binnen 1 werkdag een antwoord krijgt.


Heb je een vraag of wil je een kennismaking plannen?
Laat het ons weten
Een greep uit onze diensten
Benieuwd wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen?
Laten we snel kennismaken!